茫然无措，这是很多毕业生的状态，不知道想干什么，不知道能干什么。
不过，对于杭州新东方的学子而言，这倒不是一个难题。进入杭州新东方的学生，很多人目标都已明确，如果不知道未来方向的，学校创就业的老师也会根据学生特点针对性分析，引导大家确定方向。
当知名企业厨师长、开一家自己的餐馆、开一家面包店、从学校开始起号当一个美食博主……梦想各有不同，却都绽放着自己的光彩。而学校，则会用实际行动助力大家梦想成真。
在校时，学校会邀请知名企业的行政总厨、厨师长入校授课、分享经验；毕业时，学校也会有创就业帮扶，搭建就业桥梁。
可能有家长会问，毕业了学校是不是就完全不管了。当然不是！
作为展现学校关怀、强化校友网络、拓展校企合作的重要途径，学校一直坚持企业回访的工作，帮助毕业学子解决工作上的难题。同时，学生和企业的反馈也对优化课程体系、教学内容、实践教学具有一定的指导意义。
这不仅让毕业学子感受到了母校的温暖与支持，不同学子的经历也给在校生更多经验，给予他们更大的学习动力。
前不久，杭州新东方的老师对毕业许久的学子进行了跟踪，本次回访的对象徐杭晖，是一位有想法有情怀肯打拼的90后，毕业已11年。刚刚毕业的他，眼中满是渴望，心中藏着一份对美食的热爱以及将这份热爱转化为事业的坚定信念。
杭州新东方的合作企业是他的职场起点，也是他进一步磨砺技艺、积累经验的跳板。然而，对于一个心怀壮志的年轻人而言，安逸从不是他的归宿。
当职业生涯遭遇瓶颈，他犹豫再三，还是决定遵从自己的内心，离开舒适区。他不是冲动的人，杭州的经济繁荣、夯实的技术功底都让他有了跳槽的底气。
之后，他先后在杭州柏悦酒店、杭州君悦酒店、杭州钓鱼台酒店任职。这期间，他见识了形形色色的人，对餐饮行业有了更多的认知。
三年前，他开了一家独属于自己的饭店“衢福记”，主要经营老家的特色菜，他不仅仅是在开启一段新的职业生涯，更是在实现最初入校时的梦想。
考虑到不同区域的口味问题，徐杭晖将老家特色菜进行了一定改良，这让他吸引了更多的客户，现如今，他已年入百万。
“衢福记”能越做越好，离不开他曾经在校时的努力，离不开他对用料的选择，离不开他日复一日的努力。
本次回访，创就业的老师也对他的经历称赞不已，也希望更多的学子能通过所学技术拼搏出璀璨人生。眼中有光，心中有梦，未来尽在脚下。青春不要荒废，学一门技术，也可以拥有无限可能。
